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集團黨委開展2022年集體政治談話

為進一步加強對集團各級黨政“一把手”和領導班子的監督,推動落實管黨治黨主體責任,持續推進全面從嚴治黨向縱深發展,4月6日下午,集團黨委與集團所屬21家企業黨政主要負責人開展集體政治談話。集團黨委書記、董事長揭小健參加并講話,集團黨委副書記、副董事長、總經理曾昭和主持集體政治談話會議。

集體政治談話以現場會議+視頻會議的方式召開,集團黨委副書記劉鋼,黨委委員、紀委書記、監察專員楊建平,總經濟師肖利平,總經理助理、黨委工作部主任胡若蘭等參加會議。


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會議首先傳達學習了《中共中央關于加強“一把手”和領導班子監督的意見》《中共江西省委關于開展政治談話加強對“一把手”和領導班子監督的意見》《省紀委省監委貫徹落實<中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見>任務清單》以及省紀委辦公廳印發的《關于對<中共中央關于加強對“一把手”和領導班子監督的意見>貫徹落實情況開展專項監督檢查的工作方案》等四個文件精神。

揭小健指出,今年是黨的二十大召開之年,也是集團改革發展爬坡過坎、轉型升級的關鍵之年,各級黨員領導干部特別是企業黨政“一把手”要通過持續加強政治建設、提高政治素質來全面提升抓改革發展能力。

揭小健強調,黨員領導干部要以是否樹牢“四個意識”作為第一要求,用實際行動維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,堅決杜絕“自行其是、陽奉陰違,上有政策、下有對策,做選擇、搞變通、打折扣”等錯誤傾向和做法,堅持和健全民主集中制,在常學常新中加強政治修養;要以是否堅定“四個自信”作為基礎保障,堅定做強做大國有企業的信心和決心,抓住推動企業改革發展的關鍵點和著力點,提升貫徹“兩個一以貫之”的主動性和創造性,增強弘揚偉大建黨精神、傳承安源精神的滲透力和推動力,在學思踐悟中加強政治修煉;要以是否做到“兩個維護”作為根本標尺,堅守政治規矩,做到“七要七杜絕”,做對黨忠誠的老實人、改革創新的領頭人、清正廉潔的明白人,在細照篤行中牢記政治責任。

曾昭和在主持會議時強調,黨員領導干部尤其是“一把手”要在政治立場上做到堅定堅決、在謀事創業上做到有的放矢,在廉潔從業上始終保持清醒,堅決聽黨話、感黨恩、跟黨走;要強化責任擔當,尊重職工群眾和基層的首創精神,層層傳導責任壓力,對自己管理職責范圍內的“一把手”和領導班子進行常態化政治體檢,增強政治免疫力;要堅決反對拿原則做交易、投機取巧、搞小團伙小圈子,帶動促進整個監督體系更加嚴密、有效運轉。

會上,揭小健一一指出21家企業領導班子和領導人員存在的主要問題,所屬各企業黨組織書記分別作了表態發言。集團總部各部門負責人參加本次會議。

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